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FAIR NEXT INNOVATIONの社員へのインタビューをご紹介します。
前職もIT系で仕事をしていたのですが、パワハラや残業が多くて身体を壊してしまいそのまま退職しました。 体調が回復してきたので次の仕事を探している際に、WEBでFNIの募集要項を見つけたので応募をしました。 面接の際に第一印象がとてもよく、待遇も理想でFNIの社員になりたいと感じて入社を決めました。
給与面と仕事へのストレスが大幅に変わりました。 信じられないかもしれませんが、転職時点給与は1.8倍になりました（笑）今では前職比2倍以上です。 前職までは仕事へ行くのがとても辛かったのですが、現在は素直に仕事が楽しいと思えています。
両立できています。 稼働時間も大幅に減ったため、家でゆっくりする時間が増えました。趣味は主にゲームなのですが、趣味に使う時間がしっかり取れています。
某出版会社の債券管理システムや、契約書の電子押印システムの設計、開発をやっています。 コロナの影響もあり、在宅で作業をしています。
なんでもできるエンジニアが将来の目標です。 IT系は常日頃から成長している業種なので、常に勉強が必要だと考えています。 新しい知識を日々取り入れ、なんでも任せられるようなエンジニアになりたいと思っています。
たくさん魅力がありますが、いくつか抜粋します。 【仕事の決め方】 自分で案件を決められるのがとても魅力的です。営業から案件がいくつも紹介されるので、そこから自分のやりたいと思った案件を進めることができます。 【給与面】 上でもお伝えしましたが、給与面がとても魅力的です。 【仕事面】 現場の残業時間が多かったり、現場が自分に合わなかったりした場合、相談すると稼働調整して頂いたり、現場を変更することができるのでとても安心して現場に入ることができます。 【人間関係】 社員みんなとても仲が良いのが魅力です。私と同じような境遇で転職している人が多いのか、とても話が合いやすいです。
前職でもSEとして勤めておりました。それなりのスキルと経験を積んでいても評価はあまり変わらず、社員の声も上層部に届かないといった感じでした。 そこで思い切って転職をしようと思ったときに友人の紹介でFNIと出会いました。 社長の横山さんと面談をした際、しっかりと話を聞いて下さる方であり、この人なら社員一人一人の声を聞いて下さると思い、入社いたしました。
やはり給料面ですかね笑 スキル、経験次第ではありますが、スキルがあればしっかりと評価してもらえます！
プライベートの使い方が下手なので両立できてるかは微妙ですね…笑 趣味など持っていれば十分両立ができる環境ではありますね。
ECサイトの新規機能、既存機能の改修など、開発メインの仕事を行なっています。開発規模は小さいですが、要件定義のサポートなども行っています。
まずはPLを目指してます。ゆくゆくはPMになりプロジェクト全体を任せてよかったと思われるような人になりたいですね。
自身がどうなりたいか、どういう思いを持っているかを真剣に聞いてくれる会社です。 どこの会社でも同じだと思いますが、スキルに自信がない方は勉強をする必要があります。 ただし、他の会社と違うのは成長したところをしっかりと評価してくれることです。 入社した際は一緒に盛り上げていきましょう！
面接時点ではIT業界の事は知らなかったので、先行き不安しかありませんでしたが、社長の熱意に感銘を受け、社長と同じ方向を向いて頑張ってみたいと思い、入社を決めました。
IT業界には知らない事ばかりでしたので、自主的に勉強することが増えました。 また、デスクワークだと身体が固まりがちな事に気付いたので、運動することが増えました。
はい、今の現場では拘束時間こそ長いですが、その分休日が多くあり、残業も少ないのでプライベートに影響を及ぼす事なく生活できています。
客先常駐で、ECサイトの監視と、運用をしていましたが、新たにFNIの自社開発に関わることとなりました。 客先常駐では、完成したネットワークでしたので基礎も充分に知らなかった私としては、日々勉強になる事ばかりでした。 今度はFNIでインフラの業務に携わる事になるので、客先常駐で学んだ基礎をより発展して活かしていきたいです。
クラウドエンジニアとして一人前になることです。 まだまだ知らない事ばかりで、自ら率先して仕事をするよりも、仕事を与えられることの方が多いので、より沢山勉強して武器を増やし、自主的に仕事を見つけられるようになりたいです。
客先常駐がほとんどなので、同じFNIの社員でも関わりがないと思われますが、様々な趣味のコミュニティや、懇親会を通して、意外と社員同士で関わりをもてるところが魅力的だと思います。